Reference Code   10448767 DT FR EXT 1

Airbus SAS

Airbus est un leader mondial de l'aéronautique, de l'espace et des services associés. En 2018, le groupe a publié un chiffre d'affaires de 64 milliards d'euros, avec un effectif d'environ 134 000 personnes. Airbus propose la famille d'avions de ligne la plus complète qui soit. Airbus est, en outre, le leader européen dans le domaine des avions de mission, de ravitaillement en vol, de combat, et de transport. Par ailleurs, l'entreprise est également un leader de l'industrie spatiale. Enfin, dans le domaine des hélicoptères, Airbus propose les solutions civiles et militaires les plus performantes au monde.

 

Nos équipes travaillent avec passion et détermination pour faire du monde un endroit plus connecté, plus sûr et plus intelligent. Fiers de notre travail, nous nous appuyons sur l'expertise et l'expérience de chacun pour atteindre l'excellence. Notre diversité et culture du travail en équipe nous poussent à accomplir l'extraordinaire - sur terre, dans le ciel et dans l'espace.

 

Description of the job

Nous recherchons un étudiant motivé (h/f) pour un parcours en alternance, pour rejoindre nos équipes au sein d’Airbus S.A.S. dans le domaine des Ressources Humaines basée sur la région toulousaine.

 

Vous serez sous la responsabilité d’un(e) manager qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences. 

 

Ce poste sera à pourvoir à partir du 2 septembre 2019 (date sujette à une certaine flexibilité).

 

Tasks & accountabilities

Vos principales tâches et responsabilités seront les suivantes :

·   Accompagner les équipes dans la mise en œuvre des activités opérationnelles de mobilité globale (services tels que le paiement des impôts, la demande de certificat de couverture, la mise à jour des livres de traitement, les instructions de paie, l'archivage, la compilation des avantages en nature)

·   Coordination des rapports en fonction des besoins des différentes campagnes liées à la Mobilité Internationale ou aux Avantages de base ou à tout projet spécial qui en découle 

·   Contribuer aux opérations transversales et mensuelles/annuelles, aux projets selon un planning annuel

·   Soutien administratif (p. ex. procès-verbaux de réunions, logistique des réunions, processus, etc.)

·   Collaboration avec les spécialistes et les fournisseurs internes du pays

 

Ce poste exige une connaissance des risques potentiels de non-conformité. Le/la titulaire s’engage à agir avec intégrité, fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de la Société.

 

Required skills

Titulaire d’un Bac+3, vous recherchez une alternance d’une durée de 24 mois afin de valider votre diplôme en Droit Fiscal ou Taxes (ou équivalent).

·   Vous êtes rigoureux, vous avez une grande capacité à travailler avec les chiffres, vous comprenez les données et vous avez de bonnes capacités d'analyse. 

·   Vous êtes familier avec les compétences de MS Office (MS Excel, MS PowerPoint et MS Access) 

·   Vous maîtrisez la gestion de bases de données, les langages informatiques tels que Visual Basic for Applications (VBA) et disposez d'excellentes compétences informatiques (Excel, Access). 

·   Vous parlez couramment l'anglais et le français ou l'allemand 

·   Vous avez une bonne organisation, de bonnes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles et êtes capable de travailler de façon autonome au sein d'une équipe. 

·   Vous avez envie de travailler dans un environnement international

 

La perspective de rejoindre un Groupe innovant vous motive ? N’hésitez pas, candidatez en ligne !

 

 

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